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2017年11月27日月曜日

【準備】中国系エアラインに向けて

12月に入るとすぐに中国国際航空(CA)中国東方国空(MU)
の面接が行われます。
MUは短期決戦ですし、CAスピーディーな採用になりそう。
年内に結果が出る感じですね。


ここぞというときに身につけるスーツは間違いないものを着用したいですが
残念な装いの方が多いのも事実👥

高価なブランドのスーツでも、自分のサイズに合っていなければ台無しです。
スクール生の中にはアドバイスによりスーツを選び直したり、お直しをしするだけで
スルスルと合格なんていうこともあるんです😉


特に中国系・東南アジア系の面接に臨まれる方は
手持ちのスーツをいまいちど確認しましょう☝

まずはジャケットから。

ボタン
1つボタンは2つボタンよりもボタン位置が下がるため、ウエストの絞りを強調でき、
女性らしいシルエットになります。

2つボタンは1つボタンよりも上部のボタン位置が上がるため、胸元が狭くなり、
きちんた印象を与えます
肩幅
肩幅優先でサイズを選びます。
※肩幅以外のパーツはお直しをすることも可能
自分の肩幅より小さい肩幅のジャケットを選んでしまっている人が目立ちます。
身幅
ボタンを締めたときに手のひらを上から差し入れられるくらいがベストです。
(ぴったりなサイズを選ぶと背中に余計なしわが入ってしまいがち)
くびれが美しく見えているかどうか、後ろ姿のチェックも忘れないようにしましょう。
着丈
ヒップの一番高い位置よりやや短い丈がスタイルよく見えます。
(背が低い方がヒップの真ん中あたり丈を着用すると重くなる)
全体のバランスを重視しましょう。
袖丈
腕を下げた状態で、親指付け根と手首の骨の1/2の位置が目安。
(長すぎるとだらしなく見える)
袖口からブラウスなどインナーが見えてしまわないように注意しましょう。



次にスカート。


ウエスト
ヌードウエストの+1cm程度の仕上がり寸法でフィットします。
(滑り止めテープがあれば安心)
留め具によっては付け替えましょう。
ヒップ
ファスナーの止まり位置がヒップトップに合っていると綺麗なシルエットに見えます。
(適度なゆとりがないと横じわになる)
短時間でも座って問題ないかを確認しましょう。

丈感
立った状態で膝の頭の部分が真ん中くらいまで隠れる丈、
座った時に膝上10cm内が理想的な長さです。
スリットが深く入りすぎていないこと)

面接で使用するパンプスを履いたうえで試着し、最適な丈を決定しましょう。

ミリ単位で脚の見え方が変わります👀

既成品そのままの長さで妥協せず、
自分に合わせることがポイントです❗❗❗




サイズ感を重視したデザイン選びだけでなく色や素材にもこだわって
見た目の印象を最大限に良くしましょう🎯

お直しは一週間ぐらい掛かるので、お早めに~



参考
【リ・メイク 脱カラス編】
【フィーリング面接】中国東方航空



2017年9月28日木曜日

≪募集中≫ 中国東方航空

数年前までの中近東のような高頻度で実施されているMU

長年、日本での採用を重ねているので傾向対策がしやすく
外資系エアライン受験のビギナーにはおすすめです。
今からでも間に合うので応募してみませんか❓


数年単位でモニター(関係者への聞き取り調査)した結果ですが
採用選考や待遇面などは変更の可能性がありますので
あくまでも参考になさってくださいね👲





募集要項
年齢制限を超えている
身長が募集要項の数字に足りない
手足に傷痕がある
TOEICのスコアが高くない(400点台の合格もいる)
中国語がまったくできない
写真の出来栄えが重要(証明写真を超えたものでもOK)

※上記の場合でも応募する価値あり



選考試験
中国語かできる、上海に住んでいた経験がある人も不通過
身長が足りない場合はアームリーチ(212cm程度)チェック
脚のラインを重要視する国民性が反映される
顔の歪み(目・鼻・口・顎)を指摘された人は多数存在
歯・上下愕前突症を矯正するよう勧められた人も(治したら採用するとの声掛けも)
スキンチェックは傷の有無が中心
コンシーラーで消えるアザ程度なら指摘なし(診断書があればなおよし)
ニキビにはさほど厳しくない

当日は簡易検査(視力・色覚チェック、立位体前屈)

※内々定後に健康診断書提出



渡航前東京研修宿泊・交通費
渡航の予定、会社概要、上海の生活についての説明
立ち居振る舞い、ヘアメイクレッスン
課題に対する筆記試験

※資金の用意が必要



在先
空港に隣接するホテルの一室(モノであふれる)
キッチンなし、ビュッフェスタイルの食事付き

※インターネットは国策でつながりにくい



現地健康診断
下着姿での細部チェック含む
アトピー性皮膚炎、その他疾患が認められた場合は内定取り消し
⚠訓練途中に帰国となる(かなり進んでから言い渡されることも)

※日本の診断書を提出しても、本国側の診断(数値)が優先



訓練
約2.5ヶ月間
英語または中国語にて実施、先輩日本人乗務員が通訳
中国語の学習は必須(基本語・略言・上海語)

※OJT前に休暇あり(一次帰国)



乗務
基本的には日本路線
✈羽田・成田・大阪・名古屋・札幌・旭川・函館・新潟・静岡
     小松・富山・岡山・広島・松山・福岡・長崎・鹿児島・沖縄


※内陸部やヨーロッパ路線に乗務することもある



待遇
基本給(固定)+時間外(上限あり)+通勤手当(交渉による)
夏・冬定期賞与(業績による)

※数年前に改善したが、遅延頻度が高く実質損

年1ヶ月の有給休暇あり
🚩日本で休暇の後、上海に戻る便から乗務できる



ベース
これまでは上海のみ、今後は上海・東京より選択
(東京の場合は羽田と成田の両空港に出社)

※一律の手当てはあるが日本の出身地域によっては熟考すべき(経費の算出)








結論。


採用に関しては現地の担当者が行うため、予想どおりにはいかない😵
逆を言うと誰にでもチャンスはあるということです❕❗

いろいろ不安を感じたり心配するより
まずは応募してみる、面接に参加してみませんか。

書類締切:10月31日(火)

採用試験の内容もご参照くださいね。







ここで書けないことはLessonにてお伝えします👌





2017年5月29日月曜日

【リ・メイク】脱・カラス 編

いよいよ6月。
エアライン就職活動の本番、一次面接(オーディション)ですね💗

4月以降、就職活動の学生を街で見かけますが、
多くが真っ黒なリクルートスーツ

「黒いスーツが就活の常識。周りから白い目で見られたくないし、
目立ってまで印象付けようと思わない」

これに疑問を持って欲しいのです。




「私を選んで欲しい」とアピールする場で、
まるで制服のように同じスーツが並ぶと、選考する側には判断しずらい😱


リクルートスーツという和製英語が定着しても、
女性用はパステルカラーや柄物、
次第に男性のダークスーツにならい、
紺や明るいグレーが好まれるようになりました。
2000年代の就職氷河期には「引き締まって見える」と紹介され、
黒が増え始めたのです。

でも、服装までマニュアル化された就活ってどうなのでしょう?





「最近の学生は言われたことはきちんとするけど、
自由な発想ができない」

「無難な考え方の人だけを採用したいと思わない」

「安定志向なのかもしれないが、もっと個性が欲しい」

と嘆く採用担当者は多い。
完全に型にはまっている人は自身がなさそうに見えてしまうということです。


また、サイズが合ってなかったり、スカートの丈が長かったり短かったりして、
イメージダウンになっている学生が少なくありません。

いまは『売り手市場』なのだから、
自分自身に合ったスーツを探してみてはいかがでしょうか。

大人のコミュニケーションは
相手の期待に応えることなのだから。




まもなく東京研修を受ける中国東方航空の内々定Hさんは、
大学を卒業したのを機にスーツを新調しました。


細身の体にスーツのサイズが合っておらず、幼く見えていたので、
主流の二つボタンからスタイルがよく見える一つボタンで
クールさを演出しようと相談。
肌の色にいちばんしっくりくるカラーを探し、何点かに絞りました。

フィーリング重視の面接試験に対しては、
戦略的に制服をイメージする紺色を選んだところ、
面接官に注目していただけたそうです




❝脱・カラス❞
がオーディションに臨むポイントですよ~👊








2017年5月16日火曜日

【フィーリング面接】中国東方航空

前回2016年12月の採用(上海3月渡航)に引き続き、
2017年5月の採用でもスクール生2名が内々定のご連絡をいただきました~💕

個人が特定されないように、数名の方々、またこれまでの面接試験を
まとめてみます。



一次試験
10~15名のグループ

・ 写真撮影(iPhoneにて何枚もの写真を撮影)
・ 一斉横並び(立ったまま)
・ 自己紹介(日本語と英語での自己紹介、中国語出来る人は続ける)
・ ウォーキング(面接官の前を10歩程度歩く)

面接官は8名で様子もさまざま(ソファーでまったり?)
ただし、しっかり印象チェックはしているそうです。

なによりも入室したら撮影担当者にいきなり(断りなくの言葉もなく)写されるので、
その『激写📷⚡』に驚いたとのこと💦


5分程度で合否判明。
二度目の受験だったスクール生は
「その場でどのようなタイプの志望者が好まれるのか、よくわかる」と言っていて、
再受験では改善に努めました👏

比較対照の多い、大集団面接では工夫が必要ですね!
次回のblogにてUPしまーす



二次試験

10~12名のグループ
・ 一斉横並び(立ったまま)
・ 英語や中国語による質疑応答(全員ではなく面接官が番号を呼んだ者のみ)

質問内容は面接官(一次と同じ方々)の関心があること。
経歴・アルバイトについて・ニキビの有無・身長についてが大半を占め、
人によっては至近距離でのスキンチェックがあるそうです。
声が掛からなかった受験者も足の形は見られていると感じたようです。


二次試験は確認の要素が強く合格者発表がすぐにあります。
ここで気に入ってもらえなければ終了。
話しが長かったり、語学ができる受験者も軒並み不合格であったりするので、
面接官のお好み次第です。


簡易身体測定は身長、体重、アームリーチ(163cm未満の場合)、
 色彩検査、スキンチェック、持病や手術歴を口頭で確認される。


スキンチェックはストッキングを脱ぎ、半袖、半ズボンに着替え実施するので、
厳密に傷跡を見ていらっしゃるそう。
傷跡を自ら申告したとしても必ずしも不合格になるわけではないようです。
社内規定があるようで、それに沿って「問題ないでしょう」と
コメントいただけるとのこと。
渡航後に健康診断(身長、体重、尿検査、血液検査、心電図、
スキンチェックなど)があり、
ここでは下着姿で隅々まで再度チェックがあるとの報告を受けています※



内々定者の発表💘
簡単な説明を受け解散。
※の結果、内定・入社となるので待遇など詳しいことは後日



『ただただ、信じられない・・・』

手応えがなく、なんとも言えないお気持ち持ちで帰路につき、
徐々に実感がわいてきて、
詳しい報告は翌日以降にしてくださるパターンが多いです(笑)

渡航・健康診断の準備をしながら中国語の基礎を押さえる、幸せな日々ですね✨